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Career Coaching

Quando si parla di lavoro, spesso le persone manifestano poca motivazione, problemi con i colleghi o i superiori, impegno ridotto, poco successo e magari poca stima dell’azienda per cui si lavora. L’obiettivo principale di un Career Coaching è quello di indirizzare il cliente verso una vita lavorativa più soddisfacente. Molte persone, pur riconoscendo di essere notevolmente infelici sul posto di lavoro, ritengono di non poter rischiare di lasciare il ruolo attuale a causa del mercato lavorativo instabile. 

Il Career Coaching permette al cliente di fare chiarezza sugli obiettivi personali, sulle proprie passioni e capacità lavorative, sui valori personali ed aziendali per comprendere quali siano i cambiamenti necessari per ritrovare la gioia di alzarsi al mattino ed andare a lavorare.

Alcuni degli argomenti trattati:

  • Identificare la carriera perfetta
  • Analisi delle questioni che potrebbero avere un impatto sulla vita lavorativa
  • Aiuto per identificare i modelli di pensiero e comportamenti negativi in ​​modo da poterli modificare
  • Individuare e superare gli ostacoli che limitano la performance
  • Imparare a sfruttare al meglio le abilità, caratteristiche ed esperienze
  • Riconoscere l’importanza e l’impatto del lavoro sulla vita
  • Formulare un insieme di obiettivi raggiungibili e un piano d’azione
  • Riorganizzare le proprie priorità
  • Mantenere focus e chiarezza sulle decisioni da prendere
  • Migliorare le capacità comunicative e di lavorare in squadra
  • Imparare a celebrare i successi lavorativi e personali
  • Conoscere i propri valori per lavorare allineati con essi

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